Unternehmenswerte vorleben statt nur repräsentieren

Unternehmenswerte vorleben statt nur repräsentieren

Unternehmenswerte spielen eine zentrale Rolle in der Ausrichtung und Kultur eines Unternehmens, da sie das Fundament für den Umgang mit Mitarbeitern, Kunden und der Arbeitsweise insgesamt bilden. Doch was versteht man eigentlich unter sogenannten Unternehmenswerten? Es handelt sich hierbei um die Grundprinzipien, welche festlegen, wie die Firma oder die Firmengruppe an das Thema Arbeit, zwischenmenschliche […]

Marketing muss nach außen und nach innen gelebt werden

Marketing muss nach außen und nach innen gelebt werden

Gutes und effizientes Marketing ist für Unternehmen mittlerweile unerlässlich, um in der heutigen, schnelllebigen und immer stärker digitalisierten Welt erfolgreich zu sein. Doch Marketing funktioniert nicht nur nach außen, sondern muss auch nach innen gelebt werden. Bevor wir darauf eingehen, was genau damit gemeint ist, soll kurz erklärt werden, was eine Marke überhaupt ist. Was […]

Struktur neu gedacht- Von der Personalabteilung zur Hybridabteilung

Struktur neu gedacht - von der Personalabteilung zur Hybridabteilung

Wenn es um die Struktur von Unternehmen geht, ist es wichtig, sich von traditionellen Denkmustern zu lösen. Wir müssen uns von althergebrachten Vorstellungen verabschieden, wie die strikte Trennung von Hierarchien oder Abteilungen. Unternehmen, die beispielsweise immer noch Marketing und Vertrieb trennen, werden langfristig Probleme bekommen. Struktur neu gedacht Eine effektive Verkaufsstrategie erfordert eine starke Zusammenarbeit […]